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[소방] 단체면접 빈출 질문 2_의견제시형

면접기출분석
작성자
코어매니져
작성일
2019-06-12 14:53
조회
1022
안녕하세요. 코어클래스입니다.

단체면접 유형 중 의견제시형에 대해서 정리해 보도록 하겠습니다.
의견제시형은 단체면접에서 어떤 주제에 대해 자신이 생각하는 대안, 해결방법 등을 제시하거나 상대방의 의견에 대한 문제점, 더 나은 제시 등을 하는 형태를 말합니다.
찬반유형이 찬/반에 대한 근거와 주장의 일관성을 중요시 하는 반면, 의견제시는 그 의견이 얼마나 합리적인가를 평가하는 유형으로, 실제 그 의견에 대해서 더욱 많은 설득과 이해력을 가져오는 것이 중요한 요소라고 볼 수 있습니다.
또한 상대방의 의견에 대해서 마찬가지로 합리적인 반대나 더 나은 대안을 제시하는 토론형태를 가질 수 있음으로 상대방의 의견에 대해 반박할 수 있는 의견과 제시와 명확한 근거를 제시할 수 있어야 하는 부분도 매우 중요한 요소라고 볼 수 있습니다.

먼저 이 질문 유형의 주요 평가 요소는,

* 해당 주제에 대안이 얼마나 합리적인지
* 의견에 객관적인 근거를 가지고 있는지
* 반대, 더 나은 주장을 할 시, 상대방의 의견에 대한 이해와 설득력을 가지고 있는지

등을 평가하며, 실제 이 부분은 가장 좋은 대안을 제시하는 사람이 고득점을 받는 것이 아니라 주제에 대한 이해와 합리적인 의견을 제시한다면 모두 좋은 평가를 받을 수 있음으로 무조건적인 반대나 자신만의 의견을 내세우는 것은 좋은 태도라고 볼 수 없습니다.
대표 질문 유형 답변 준비 사항
의견제시형 * 기출문제에 대한 자신의 의견과 관련 근거를 찾아 정리하기
* 자신의 의견에 대해 스스로 반대되는 의견을 제시해보기
* 자신의 의견, 반대 의견에 대해 중재, 또는 조정할 수 있는 여지가 있는지 살펴보기
이 유형은 단체 면접자들의 다양한 의견, 또는 자신의 의견에 동조, 또는 반대되는 의견에 동조하는 집단 형성으로 인해 토론의 형태를 가질 수 있음으로, 무엇보다 중요한 것은 객관적인 근거를 가지고 이야기하는 것이 매우 중요합니다.
또한 상대방의 의견을 경청하고 존중하는 자세를 가지며 상대방의 의견이 자신의 의견보다 더 나은 대안일 시, 이에 대한 인정과 또는 관련한 문제점을 보완하는 형태의 자세를 가져야 하는 것도 반드시 명심해야 합니다.

질문에 대한 답변 요령은,

* 자신의 의견에 대한 객관적인 근거를 가져야 한다.
* 반대되는 의견에 대한 문제점, 또는 살펴보야 하는 점에 대해서 추가, 보완할 수 있어야 한다.
* 경청, 태도 등의 타인을 존중하는 말투와 태도가 들러나야 한다.
* 반대의견이 적절 또는 타당할 때 수긍하거나 인정할 수 있어야 한다.

<질문/ 답변 예시_일반 주제 정리>

1. WHO가 게임중독을 질병으로 분류한 것에 대한 생각을 말해보시오.

게임중독을 질병으로 분류한 것은 타당하고 생각됩니다. 중독이라고 하는 현상은 우리 일상 생활에서도 쉽게 찾아볼 수 있습니다. 담배, 커피 등이 바로 그것이라고 할 수 있습니다.
질병이라고 하는 부분에 대한 거부감과 산업에 미치는 영향으로 인해 많은 사회적 이슈가 제기가 되고 있지만 이로 인한 일상생활의 어려움, 금단현상, 부문별한 몰입의 영향을 살펴볼 때 게임은 치료가 수반되어야 하는 질병으로 분류되는 것은 타당하고 생각할 수 있습니다.
특히 통제력이 약한 청소년들은 이로 인한 사회적 사고가 지속적으로 발생하고 있으며, 이미 우리나라에서는 PC방 시간 제한, 게임중독법 등 다양한 형태의 치료적 관리를 하고 있는 상황입니다.
다만 이러한 부분에 너무 치우쳐 치료적, 처벌적인 요소만이 강조된다면 오히려 이로 인한 음성적, 산업적인 측면에 부정적인 영향을 가질 수 있음으로 교육적, 재활적측면에서의 다양한 사회적 장치와 관리가 이루어진다면 훨씬 긍정적인 요소로 자리매김 할 수 있을 것으로 생각됩니다.

2. 사회적 이슈로 대두되고 있는 최저인금인상에 대한 생각을 말해보시오.

이전 성장에만 치우쳤던 경제적 발전 역사에서 이제는 분배도 매우 중요한 요소로 생각되어야 하는 시점입니다. 단순히 부를 분배하는 차원에서 벗어나 이 분배가 다시 소비와 지출로 이어질 수 있
는 경제적 환경 조성으로 이 부분이 발전이라는 부분과 맞물려 돌아가는 요소로 자리매김해야 된다고 생각됩니다.
그럼으로 최저임금인상은 적절한 사회적 협의를 통해 이루어져야 하며, 특히 현재의 사회, 경제 환경에 비추어 볼 때, 취약계층을 보호하고, 이를 통한 내수진작, 소비활성화를 할 수 있다고 생각됩니다.
물론 소상공인이나 이로 인해 직접적인 피해가 예상되는 산업에 대해서는 제도적 장치를 마련해야겠지만. 현재 소득상위 10%에 집중도가 몰려 있고, 이것이 지속적으로 개선되고 있지 않은 상황에서 현재 인상에 대한 여력은 충분히 있다고 생각됩니다.

소방면접 유형에 대해서 모두 살펴보았습니다.
면접은 정답을 맞추는 것이 아닙니다. 자신의 생각이 얼마나 체계적으로 정리되어 있으며 이를 논리적으로 말하느냐의 평가입니다. 그럼으로 자신의 생각을 체계적으로 정리해보고, 이에 대한 논리를 위한 주장과 근거를 찾아보고 글로 먼저 잘 정리해 두시길 바라며,  실제 면접에서는 같이 면접에 임하는 상대방에 대한 기본 예를 갖춘다면 면접에 대한 준비는 이미 충분합니다.
또한 사회적 이슈나 소방관련한 시사적 내용에 대해 관심을 가지고 살펴보고 이를 잘 정리해 놓는다면 면접뿐만이 아니라 과목학습에도 많은 도움이 될 것입니다.